Production leader
Taksony, HU
Fedezd fel a benned rejlő lehetőségeket a KUKA-val
A KUKA számos lehetőséget kínál, melyek által előremozdíthatod karriered, átélheted álmaidat és kibontakozhat a benned rejlő potenciál. A világ egyik vezető automatizálási szakértői vagyunk, globális lehetőségeket kínálunk a robotika, automatizálás, logisztika, szoftvermegoldások és az elektronika területén. Ha motivált vagy, merész ambíciókkal és elképzelésekkel, aki hisz az együttműködésben és a kölcsönös tiszteletben, akkor a KUKA-nál biztos lehetsz a sikerben!
Feladatok
- A részlegre előírt gyártási, termelési feladatok ellátásának és a technológiai előírások betartásának ellenőrzése és irányítása.
- A gyártás előfeltételeinek megteremtése, a gépek és a gyártáshoz szükséges eszközök üzemképes állapotának ellenőrzése.
- A vállalati folyamatok alapos ismerete mellett felel a folyamatok betartásáért és betartatásáért.
- A határidő és költségtervek összeállítása.
- Részvétel az éves büdzsétervezésben
- A dolgozók irányítása, tevékenységeiknek összehangolása, a munka minőségének folyamatos ellenőrzése.
- Kapacitástervezés a munkaerő alkalmazásával összefüggésben.
- Személyügyi intézkedések végrehajtása. (Munkaerő felvétel, áthelyezés, elbocsátás, figyelmeztetés.)
- Céges projektekben szakmai támogatóként való részvétel.
- Kisebb projektek vezetése.
- 5 S rendszer működtetése. Folyamat- és gyártásfejlesztésekben, nagyobb beruházásokban való aktív részvétel.
- Részleghez tartozó mutatószámok, költségek, tervek elemzése, kimutatás és kiértékelés készítése. Riportálás a felsővezetés felé.
Elvárások
- Min. középfokú műszaki végzettség (felsőfok előny).
- Legalább 3 év vezetői tapasztalat ipari környezetben.
- MS Office és ERP rendszer ismerete.
- Önállóság, rendszer- és folyamatorientált gondolkodás.
- Terhelhetőség, rugalmasság.
Amit mi ígérünk
Kultúránk gyökere a robotika és a könnyű, felhasználóbarét automatizálási megoldások iránti szenvedélyünkben rejlik. Az eredmény? Világszerte egyszerűbbé és biztonságosabbá tesszük az emberek életét. Vállalatunk lelke a sokszínűség – nagyra értékelünk minden egyes ragyogó és merész ötletet. Mindenkit arra bíztatunk, hogy munkája során legyen teljesen önmaga, ezáltal egy olyan környezet tud létrejönni, ahol az inspiráció, a szakértelem és a személyes fejlődés kibontakozhat. Közös célunk? A nagyszerűség és az innovatív, pozitív változások beindítása és elérése – nem csak az automatizálási iparágon belül, hanem annak határain túl is.
Juttatások és támogatások
Elkötelezettek vagyunk munkatársaink jóléte iránt, ezért juttatások széles skáláját biztosítjuk, a versenyképes juttatási csomagoktól a rugalmas munkarenden át a szakmai fejlődési lehetőségekig. Mindezzel célunk, hogy munkavállalóink elégedettek legyenek. Hiszünk abban, hogy munkatársaink elkötelezettségét és kemény munkáját elismerés illeti, és juttatásaink tükrözik ezt a hozzáállásunkat. Célunk, hogy olyan munkahelyet hozzunk létre, ahol az alkalmazottak értékesnek érzik magukat, inspiráltak és motiváltak, hogy a legjobbat hozzák ki magukból. Csatlakozz hozzánk, és élvezd az előnyeit egy olyan vállalatnak, amely a csapatának a jóllétét és fejlődését helyezi előtérbe!
Sokszínűség, méltányosság és elfogadás
Alapvető meggyőződésünk, hogy kedvesen, nyitottan és kölcsönös tisztelettel egymás iránt egy olyan környezetet teremthetünk, ahol mindenki önmaga lehet a munkája során. A KUKA az esélyegyenlőség iránt elkötelezett vállalat. Minden jelentkezést aprólékos gondossággal és odafigyeléssel kezelünk – olyan döntéshozatali folyamattal, amelyet nem befolyásol a származás, az iskolai végzettség, az életkor, a nem, a szexuális irányultság, továbbá a vallási vagy a politikai meggyőződés sem. Ha csatlakozol a KUKA-hoz, rengeteg lehetőséged lesz arra, hogy megoszd, mi motivál téged, és mi határozza meg egyéniségedet, ha szeretnéd.
Csatlakozz az utazáshoz!
Várjuk jelentkezésedet!
Talent Acquisition Manager: Kinga Kenessey